» 那些天遇到的那些奇怪的招聘公司
進來一直在找工作，今天應聘了倆，都喜歡給你一張紙從新寫簡歷，，我應聘的職位也不需要多寫啊。。難道
有其他講究？？？
然后第一個還好，第二個工作，老總(私人公司)是個30上下女性，問的問題基本跟工作沒什么聯(lián)系，都是些
家常問題，我問具體干啥，說的也很模糊，就說‘我們公司人什么都得會’，弄的很迷茫。而且最重要的工資
說的是試用期1K，跟之前面試的低很多，而且還有個一星期的適應期，沒工資。覺得你行，你就接著干，進入
試用期。然后正式之后是1K5最低，然后看你表現(xiàn)，老總給你加錢。這個現(xiàn)在小公司都這樣嗎？？？
看招聘的內(nèi)容主要是做“綜合布線、系統(tǒng)集成、安防系統(tǒng)項目實施過程技術調(diào)試、檢測、驗收”但是老總說施工
小的少的工作自己人做，多了的話會找工人，感覺招聘我這種就跟找半個監(jiān)工一樣。
之前還應聘過一個，給了一些題讓你做做，就跟心理測試一樣。這種是什么意思？
別吐槽工資，樓主大專，沒殺本錢自己做事，只能找一個，本地這種水平的工資就這樣，樓主也比較隨遇而安。。。
網(wǎng)友評論2013-07-23 17:10
正�，F(xiàn)象，不是這幾年才開始有的
網(wǎng)友評論2013-07-23 17:14
Reply to Reply Post by _Darknife_ (2013-07-23 17:10)
都這樣？工資底薪+提成？這不是銷售類才這樣？其他都是明碼標價，除非有什么比如長級別了。
這個工資是老總看你咋樣，給你加錢，而且每月可能都不一樣。
說不好聽的，可能每月都底薪呢。。。
網(wǎng)友評論2013-07-23 17:17
