» 話說大家喝自己單位的同事特別是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系怎么樣？
我覺得絕大多數(shù)人都不喜歡自己的領(lǐng)導(dǎo)吧。
我有兩個(gè)直接領(lǐng)導(dǎo)，一個(gè)是什么都不懂什么也不會，自己倒是也很少管事，這些年越發(fā)管的少了，除了向大領(lǐng)導(dǎo)表功的時(shí)候他出來�？偟膩碇v還好。
另一個(gè)是基本什么都負(fù)責(zé)，什么都管。但是這個(gè)人性格軟弱，居然要求我們兩個(gè)人(部門主要干活的就我們?nèi)齻�(gè))每天下午下班了不要早回，專門遲一點(diǎn)再走，假裝我們很忙(其實(shí)真的很忙，但是有時(shí)候也有閑的時(shí)候)，所有周六日節(jié)假日都來上班，即便沒事也來，有事了就請假。這一點(diǎn)讓我非常非常受不了。但是小城市說真的沒法子跳槽，待遇就那樣了，而且干工程的山不轉(zhuǎn)水轉(zhuǎn)，從事業(yè)單位跳到私營企業(yè)也不甘心。要是離開家鄉(xiāng)去北京上海，倒不是找不到像樣的工作，但是房價(jià)就一個(gè)耳光把我打回來了。
這人還有一點(diǎn)讓我很不爽，他很喜歡把我的功勞說成是他的，只要?jiǎng)e人一問點(diǎn)什么，他總要搶著說，明明不是他干的，明明他沒參與，明明是我干的，他都要說在前頭，給人一種這事情是他辦的錯(cuò)覺。要是別人問的深一點(diǎn)他回答不上來，再轉(zhuǎn)頭問我到底是什么情況。
再說我另一個(gè)同事，關(guān)系也很一般，甚至有點(diǎn)面和心不合的意思。原因也很簡單。我那個(gè)管事的領(lǐng)導(dǎo)性格軟弱，管理能力極差又不愿意放權(quán)，管理上沒有明確的分工，而工作就那么多，我和平級的同事就有點(diǎn)三個(gè)和尚沒水吃的味道，誰都不愿多做。他會想盡辦法盡可能推掉能做的工作。我自問其實(shí)也是一樣，但是倒不會那么明顯。
網(wǎng)友評論2013-08-27 10:54
"他很喜歡把我的功勞說成是他的，只要?jiǎng)e人一問點(diǎn)什么，他總要搶著說，明明不是他干的，明明他沒參與，明明是我干的，他都要說在前頭，給人一種這事情是他辦的錯(cuò)覺。"
中層領(lǐng)導(dǎo)很多都這樣。
網(wǎng)友評論2013-08-27 11:02
我們領(lǐng)導(dǎo)毫無架子 可以帶我們?nèi)コ孕∧蠂?br />
也可以跟我們一起吃泡面
我們可以去辦公室和他聊天
可以和他討論洗頭房問題
可以和他討論體育運(yùn)動(dòng)
可以和他討論國家大事
員工和老板關(guān)系和好兄弟一般
我說的都是真人真事
但是
我們老板很摳門.哪怕是以一個(gè)人的角度來說.
更別說他是大老板了..
漲薪全靠耍無賴.
網(wǎng)友評論2013-08-27 12:19
都很好，領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的工作都比較認(rèn)可。
網(wǎng)友評論2013-08-27 12:20
