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» 這種情況，我該不該離職？
    在公司工作4年多了，部門內(nèi)競聘主管崗位，和我一同競聘的還有兩個(gè)人。一個(gè)和我一樣4年多老員工，一個(gè)2年多。競聘分筆試和面試(ppt述職報(bào)告那種)，筆試我成績最好，但面試成績最差。總分我排第三。我總覺得這都是我的上級(jí)內(nèi)定好了的，據(jù)說招2名主管，現(xiàn)在是競聘成績下來了，但最終結(jié)果還沒下來。
    我平時(shí)是個(gè)比較內(nèi)向的人，不愛排馬屁，但在工作中的溝通絕對沒問題，另外一個(gè)平時(shí)能拍馬屁，就競聘期間還接過2起投訴他的問題，但現(xiàn)在跟沒事似的，直接上級(jí)很看好他，他面試成績最好，總分最高。我現(xiàn)在心情不太好。
    大家?guī)臀曳治龇葑�，我該怎么做，該不該辭職！謝謝。
    我個(gè)人情況，本科畢業(yè)，男，30歲了。另外兩個(gè)還只是大專。我說這個(gè)不是說我學(xué)歷比他們高就瞧不起他們，而是想表達(dá)個(gè)人能力上不會(huì)比他們差。
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:29

    心里不舒服還繼續(xù)干干什么？我年級(jí)比你小，這是我自己的看法
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:30

    跳吧，內(nèi)定太坑爹了
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:31

    主管是做什么的？
    主管就是拍上級(jí)馬屁用的，不需要技術(shù)特別精通，只需要能處好上下級(jí)關(guān)系就好了。
    你上了這么多年班，還沒混明白？
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:32

    先找好下家，談好了再說
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:32

    主管還是要看社交能力的，拍馬屁也是社交的一種。
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:34

    開始我以為樓主30不到。
    如果30了還想不明白，那我也不知道說什么。
    我25~
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:34

    Reply Post by 農(nóng)民妹妹 (2014-01-23 16:29):
    心里不舒服還繼續(xù)干干什么？我年級(jí)比你小，這是我自己的看法
    
    現(xiàn)在不像年輕的時(shí)候了，想辭就辭。成熟穩(wěn)重了，做決定前要好好考慮了，包括后果。我也結(jié)婚了，沒小孩。公司還是不錯(cuò)的，和部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系搞的沒另外兩個(gè)人好，哎。。。
    平時(shí)工作中，不怎么愛接領(lǐng)導(dǎo)的話，也不怎么愛拍馬屁，因?yàn)槲矣X得我不是那種人。
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:34

    會(huì)拍馬屁也是一種能力�。�
    樓主是否是論業(yè)務(wù)水平碾壓競爭對手，但他們?nèi)穗H關(guān)系，同事關(guān)系比樓主要好，是這種情況么？
    
    假如我是主管，在業(yè)務(wù)水平達(dá)標(biāo)的前提下，我也會(huì)選會(huì)說話的。而不是業(yè)務(wù)能力稍微強(qiáng)的
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:37

    Reply Post by berbocc (2014-01-23 16:31):
    主管是做什么的？
    主管就是拍上級(jí)馬屁用的，不需要技術(shù)特別精通，只需要能處好上下級(jí)關(guān)系就好了。
    你上了這么多年班，還沒混明白？
    
    是個(gè)客服主管，我有多年客服經(jīng)驗(yàn)。成績第二的也有些，第一的以前根本沒這方面經(jīng)驗(yàn)，但能和領(lǐng)導(dǎo)聊，能接的上話，能拍馬屁，能為領(lǐng)導(dǎo)干活。但他干的那些我認(rèn)為我都有能力干。領(lǐng)導(dǎo)很看好他，平時(shí)關(guān)系也不錯(cuò)。
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:40

    性格也是工作能力之一
    很多時(shí)候外向+工作能力低(保底不犯錯(cuò))>內(nèi)向+工作能力不錯(cuò)
    除非你的行當(dāng)是技術(shù)能力很強(qiáng)，不很需要人際關(guān)系的工作
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:40

    Reply Post by christie112 (2014-01-23 16:34):
    會(huì)拍馬屁也是一種能力��！
    樓主是否是論業(yè)務(wù)水平碾壓競爭對手，但他們?nèi)穗H關(guān)系，同事關(guān)系比樓主要好，是這種情況么？
    假如我是主管，在業(yè)務(wù)水平達(dá)標(biāo)的前提下，我也會(huì)選會(huì)說話的。而不.......
    
    我們這不講什么業(yè)績，人際關(guān)系就是我和底下的人關(guān)系都好，和領(lǐng)導(dǎo)說的過去，那么回事。底下的人都討厭他(事實(shí))，但領(lǐng)導(dǎo)看重他。領(lǐng)導(dǎo)交給他的活也比我多很多。
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:42

    一起選選不上就走吧
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:42

    當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不光要業(yè)務(wù)能力，交際能力也很重要
    你覺的人家在拍馬屁，也許其他人認(rèn)為這是正常人際交往。
    什么程度算正常，什么程度算拍馬屁，你這一面之詞也做不得數(shù)啊
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:43

    假如公司誠心留你但是這次不給予你升職的機(jī)會(huì)，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)肯定會(huì)單獨(dú)找你談話，說明理由或者是給你加薪或是答應(yīng)你下次升職等等。
    
    假如公司上層P都不放個(gè)，招呼都不跟你打，我覺得你可以早點(diǎn)滾蛋找下家了。
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:45

    是不是樓主干的這個(gè)崗位主要的不是能力而是溝通走關(guān)系呢
    樓主要是有學(xué)歷有能力的話
    這次沒當(dāng)上的話要不要換個(gè)部門試試
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:47

    Reply Post by Mike_777 (2014-01-23 16:37):
    
    是個(gè)客服主管，我有多年客服經(jīng)驗(yàn)。成績第二的也有些，第一的以前根本沒這方面經(jīng)驗(yàn)，但能和領(lǐng)導(dǎo)聊，能接的上話，能拍馬屁，能為領(lǐng)導(dǎo)干活。但他干的那些我認(rèn)為我都有能力干。領(lǐng)導(dǎo)很看好他，平時(shí).......
    我現(xiàn)在就是一個(gè)工廠的廠長。
    我什么技術(shù)都不精通，把我放到車間任何一個(gè)技術(shù)崗位，我都沒有員工做的好。
    但是這很重要么？
    
    
    你要做的并不是抱怨，而是改變你自己，而已
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:47

    我覺得做主管最主要是會(huì)管人能管住人
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:48

    Reply Post by shadowwalker (2014-01-23 16:42):
    當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不光要業(yè)務(wù)能力，交際能力也很重要
    你覺的人家在拍馬屁，也許其他人認(rèn)為這是正常人際交往。
    什么程度算正常，什么程度算拍馬屁，你這一面之詞也做不得數(shù)啊
    
    他就是能討好我們直接上級(jí)，但我們部門下面目前一個(gè)級(jí)別的人都討厭他，包括剛來的新人，這算人際交往能力強(qiáng)嗎？
    當(dāng)然，人家這種能處好上級(jí)關(guān)系的能力我確實(shí)應(yīng)該學(xué)著點(diǎn)，這也是我的缺點(diǎn)
    

網(wǎng)友評論2014-01-23 16:49

    Reply Post by 流氓哈特虎 (2014-01-23 16:43):
    假如公司誠心留你但是這次不給予你升職的機(jī)會(huì)，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)肯定會(huì)單獨(dú)找你談話，說明理由或者是給你加薪或是答應(yīng)你下次升職等等。
    假如公司上層P都不放個(gè)，招呼都不跟你打，我覺得你可以早點(diǎn)滾蛋.......
    
    嗯，有些道理啊。